Shtëpi - Energjia elektrike 
Profesioni ekonomist. Ekonomisti: të mirat dhe të këqijat e profesionit Ekonomist, cili është thelbi i profesionit

Ekonomisti është tradicionalisht një nga fushat më të njohura të studimit në universitetet ruse. Sot Rishikimi IQ do t'ju tregojë se çfarë profesioni është një "ekonomist", si ndryshon nga të qenit kontabilist dhe sa paguajnë për të. Natalya, një ekonomiste me pesë vjet përvojë, ndau historinë e saj.

Pse zgjodha profesionin e ekonomistit?

Profesioni ekonomist

Unë jetoj në rrethin Kastorensky të rajonit Kursk. Punoi si ekonomiste për 5 vite, filloi punën pasi mbaroi vitin e 3-të në institut.

Pse një kompani ka nevojë për një ekonomist?

Shumë njerëz besojnë se profesioni i një ekonomisti është i ngjashëm me profesionin e një llogaritari. Në fund të fundit, të dy punojnë me numra që lidhen me punën e organizatës, përfitimin dhe rezultatet e saj.

Dallimi midis ekonomistit dhe kontabilistit konsiston në faktin se kontabilisti në të vërtetë mbledh dhe sistemon dokumentacionin dhe përmbajtjen e tij, dhe ekonomisti duhet të analizojë dhe vlerësojë rezultatet e punës për një periudhë të caktuar, të identifikojë mangësitë dhe, bazuar në atë që ka ndodhur, të bëjë një parashikim.

Po, po, një ekonomist është një lloj parashikuesi që bazohet në fakte.

Çfarë duhet të dini për të punuar si ekonomist

Para së gjithash, puna si ekonomist përfshin komunikim të ngushtë me numra, formula dhe lloje të ndryshme marrëdhëniesh. Prandaj, njohja e matematikës dhe bazave të saj është e detyrueshme. Kushdo që nuk është në gjendje të gjejë përqindjen e një numri të caktuar thjesht nuk ka biznes në këtë fushë. Është e dëshirueshme, ose më mirë, edhe e detyrueshme, që një person të ketë një mendje analitike. Në fund të fundit, bazuar në të dhënat e marra, është e nevojshme të vlerësohet situata aktuale në ndërmarrje dhe t'i dorëzohet një raport menaxherit.

Një shembull i punës së një ekonomisti — provoni se cila nga fushat e përzgjedhura të veprimtarisë është fitimprurëse dhe cili projekt duhet të pezullohet ose të mbyllet plotësisht.

Në ditët e sotme, shumica dërrmuese e institucioneve të specializuara të arsimit të lartë, shkollave teknike dhe kolegjeve kanë departamente që trajnojnë ekonomistë. Kjo për faktin se profesioni është shumë i popullarizuar tek të rinjtë. Universiteti ku jam diplomuar ka një fokus bujqësor. Nga viti i parë deri në vitin e tretë kemi studiuar lëndë të cilat duhet t'i dinë të gjithë punëtorët kompetentë dhe të arsimuar të bujqësisë. Nuk do t'i rendis të gjitha, por midis tyre ishin bujqësia, blegtoria, filozofia, mekanizimi e të tjera.

Në fillim nuk e kuptuam pse na duhej, të themi, mekanizimi. Por në kurset e larta, kur në statistikat ose ekonominë e sipërmarrjes filluam të na kërkoheshin probleme për të llogaritur konsumin e karburantit, rendimentin e farës ose produktivitetin e blegtorisë, në të cilat ishte e nevojshme të nxirreshin rentabilitetin dhe fitimin e parashikuar, gjithçka ra në vend.

Thelbi i profesionit të ekonomistit është të njohësh të gjitha aspektet e sipërmarrjes, çdo "verdhë" që mund të "vidhoset" në sistem për të rritur kthimet.

Dhe, natyrisht, në kushtet moderne çdo specialist duhet të njohë një kompjuter. Dhe jo në nivelin e përdoruesit. Një përdorues i avancuar i programeve të Microsoft Office është minimumi i kërkuar për punë, ata zakonisht kërkojnë njohuri për produktet 1C.

Si të gjeni një punë për një ekonomist fillestar


Vendi i punës së ekonomistit

Të marrësh një pozicion si ekonomist, sidomos nga e para, pa përvojë pune, është shumë e vështirë, pothuajse e pamundur. Kjo kërkon ose, ose një pushim me fat. Të ardhurit mund ta marrin këtë punë në një mënyrë alternative - të fillojnë të punojnë në ndërmarrje në një pozicion tjetër, ndërsa njëkohësisht të studiojnë në një universitet për të diplomuar në ekonomi. Menaxhmenti patjetër do të vërejë dëshirën e punonjësit për përmirësim dhe, në rastin e parë, do të sigurojë pozicionin e dëshiruar.

Në mënyrë tipike, kur punësojnë të sapoardhur në këtë pozicion, menaxherët nuk bëjnë kërkesa serioze.. Ata ju kërkojnë të paraqisni një diplomë arsimimi dhe të bëni disa pyetje në lidhje me njohuritë tuaja në fushën në të cilën operon kompania. Nëse kandidati do të përballojë apo jo përgjegjësitë e tij, mbetet të shihet gjatë periudhës së provës. Për të gjithë punonjësit kjo është tre muaj për personelin drejtues, periudha mund të zgjatet në gjashtë muaj. Në këtë kohë, menaxhmenti i ndërmarrjes mund të vendosë të shkarkojë punonjësin për shkak të faktit se ai nuk mund të përballojë detyrat e tij. Prandaj, përveç kohës së humbur, drejtori i ndërmarrjes nuk rrezikon asgjë në këtë situatë.

Gjëja kryesore për çdo pozicion është vullneti i mirë i aplikantit, aftësitë e duhura të të folurit dhe komunikimit. Veçanërisht në provincat, ku të gjithë dinë gjithçka për njëri-tjetrin, autoritetet zakonisht bëjnë hetime për personin.

Si gjeta një punë - përvojë personale

Nga përvoja personale mund të them se lexova një reklamë në një gazetë lokale se një kompani tregtare kishte nevojë për një ekonomist. Pasi nxora paturpësinë, duke qenë se me profesion kisha përfunduar vetëm vitin e tretë në institut, erdha te drejtori dhe deklarova se nuk dija asgjë për punën, por kisha dëshirë të punoja në këtë fushë dhe në këtë pozicion. . Duhet të them që kam punuar për një kohë të gjatë, kështu që imagjinova "kuzhinën" e një ndërmarrje tregtare. U tha edhe kjo. Nuk e di se cili ishte faktori vendimtar, por dy ditë më vonë drejtori më thirri dhe më ftoi të vija në zyrën e kompanisë me dokumente për regjistrim.

Përgjegjësitë funksionale të një ekonomisti në një ndërmarrje


Një nga mjetet kryesore është një kalkulator

Disa fjalë për atë që një ekonomist duhet të bëjë çdo ditë në vendin e tij të punës. Së pari, duhet të përshkruani pak vetë kompaninë. Kjo është një pjesë e një kompanie rrjeti, e njohur në Rusi, e specializuar në tregtinë me pakicë të mallrave të konsumit (ushqim, sende shtëpiake, mobilje, lodra dhe pajisje zyre). Struktura e organizatës, e cila drejtohej nga 6 persona, përfshinte 30 dyqane rurale.

Gjëja e parë që nisi aktivitetin tim- ky është një përmbledhje e xhiros ditore për çdo dyqan. Për këtë, ekzistonte një fletore e posaçme, e cila ishte e rreshtuar me dorë, ku gjendej horizontalisht lista e dyqaneve dhe shënohej vertikalisht shuma e të ardhurave ditore të shitura nga çdo pikë. Shumat u zgjodhën nga programi 1C me një total kumulativ. Si rezultat, në fund të muajit rezultati i punës së ndërmarrjes ishte i dukshëm në formën e një shume totale dhe rezultati i punës së çdo dyqani dhe xhiros së tij. Ky koncept i referohet numrit të ditëve të nevojshme për të shitur stokun mesatar të mallrave në një pikë shitjeje me pakicë. Inventari mesatar për periudhën pjesëtohet me qarkullimin mesatar njëditor të pikës.

Në fund të çdo muaji, në një tabelë të veçantë të bërë në redaktorin e Excel-it, është bërë një analizë krahasuese e punës së çdo njësie në krahasim me muajin e kaluar dhe të njëjtën periudhë të vitit të kaluar. Kjo bëri të mundur analizimin e punës së ndërmarrjes në tërësi dhe për çdo departament.
Kostot dhe shpenzimet janë analizuar në të njëjtën mënyrë. Kam bërë formularë të ngjashëm për të analizuar kostot e energjisë elektrike, riparimet e lokaleve, furnizimin me gaz, pagat dhe zbritjet dhe sasinë e mallrave të mbetura në dyqane.

Numri i raporteve përgatitja e të cilave ishte pjesë e përgjegjësive të mia është e vështirë të llogaritet. Tre kryesoret u dërguan çdo muaj në zyrën qendrore të vendosur në qytetin e Kursk dhe përfshinin të gjithë treguesit që kompania kishte arritur gjatë muajit të kaluar. Çdo muaj përgatitej një raport në Entin e Statistikave, i cili përfshinte të njëjtat të dhëna. Gjithashtu, janë dorëzuar raporte tremujore dhe vjetore për performancën e prodhimit për tremujorin dhe vitin.

Deri në fund të tremujorit, po zhvilloja një plan për çdo dyqan për tre muajt e ardhshëm. Planifikimi është bazuar në një analizë krahasuese të periudhave të ngjashme të tre viteve të fundit dhe tremujorit të fundit.

Me të gjitha të drejtat, plani për një pikë shitjeje me pakicë duhet të lidhet drejtpërdrejt me numrin e njerëzve që jetojnë në fshatin ku funksionon dyqani, por ky është një problem real. Informacioni për banorët mblidhet duke telefonuar administratat e fshatrave, por ato kanë një gjë në letrat e tyre, por në realitet është krejtësisht ndryshe. Ata japin informacion vetëm për qytetarët e regjistruar që, ndoshta, nuk kanë jetuar atje për shumë vite, dhe ata që erdhën për të punuar dhe jetuar pa regjistrim thjesht nuk merren parasysh.

Prandaj, metoda ime ishte më optimale. Në janar të çdo viti, hartohej një plan tregues për vitin e ardhshëm. Ajo u bazua në shifrat që na prezantoi kompania mëmë dhe në aftësitë e çdo dyqani.

Sa fitojnë ekonomistët?


Kartëmonedhat

Është e vështirë për mua të flas se sa fitojnë njerëzit e profesionit tim në qytetet e mëdha, por për zonën tonë rroga ime konsiderohej e mirë. Paga ime ishte 16,000 rubla. Minus taksën mbi të ardhurat prej 13% dhe detyrimet e sindikatave nga kjo shifër, morëm rreth 14,500 rubla në muaj. Pagesat janë bërë zyrtarisht, me të gjitha zbritjet e nevojshme. Paketa sociale përfaqësohej vetëm nga pagesa e pushimit mjekësor dhe dhuratave për fëmijët për festat e Vitit të Ri - jo në shkallën e një ndërmarrje që ofron udhëtime falas në det apo kampet e veta të fëmijëve.

Sipas statistikave që më interesuan, paga minimale e një ekonomisti në një qytet të madh fillon nga 22,000 rubla, dhe kufiri i sipërm i saj është 80,000 rubla. Por për të fituar kaq shumë, duhet të keni përvojë të gjerë pune në këtë specialitet, si dhe të jetoni në qytet.

Të mirat dhe të këqijat e të qenit ekonomist

Për avantazhet e profesionit Mund t'i atribuohet faktit që ekonomisti është një punonjës i pavarur nga kushdo tjetër përveç drejtorit. Për më tepër, njerëzit që vendosën t'i përkushtohen këtij profesioni janë individë që vënë në plan të parë një qasje krijuese ndaj aktivitetit. Aftësia për të parë atë që të tjerët nuk e shohin, për të përmirësuar strukturën dhe stafin në mënyrë që përpjekjet të mund të drejtohen drejt arritjes së qëllimeve është vërtet emocionuese.

Nuk shoh asnjë mangësi në këtë punë. E vetmja negative, karakteristikë e shumicës dërrmuese të ndërmarrjeve në kohën tonë, është ngarkimi i atij që përballet me përgjegjësitë e tij me numrin maksimal të funksioneve shtesë që shpërqendrojnë nga procesi kryesor.

Çfarë duhet për t'u vlerësuar dhe vënë re?

Në rastin tim, të vetmit në gradë mbi mua ishin drejtori i organizatës. Kontabiliteti nuk është puna ime! Por nuk kisha dëshirë të bëhesha lider. Jo, nuk dua të them se nuk jam ambicioz! Shumë kaq! Por ky nuk është rasti. Drejtori ynë kishte aq shumë përgjegjësi dhe probleme sa ndonjëherë më dukej sikur e kalonte natën në zyrën e tij. Ndërmarrja, të cilën ai e trashëgoi nga paraardhësi i tij, ishte në një gjendje të rënies ekstreme. Dhe ai nuk kishte kohë as të merrte frymë.

Kam mbajtur një pozicion të mirë, më pëlqeu shumë puna ime dhe nuk doja të ndryshoja asgjë. Përveç kësaj, duke mos pasur shumë përvojë dhe përvojë, u përpoqa të shkoja në degët fqinje të organizatës mëmë për të parë ekonomistë me përvojë, ku mësova shumë. Disa herë më dërguan në kurse trajnimi të avancuara, pas së cilës m'u besua puna me personelin.

Fjalë ndarëse për fillestarët

Gjëja më e rëndësishme në profesionin tonë, si në çdo tjetër, është të mbetemi njerëzor. Vëmendja ndaj detajeve dhe numrave, këmbëngulja dhe shkrim-leximi janë cilësi që duhet të jenë të pranishme. Është e këshillueshme që, nëse krijohet mundësia, fillimisht të punësoheni si ndihmës ekonomist. Kjo do t'ju lejojë të shmangni shumë gabime dhe llogaritje të gabuara të zakonshme për fillestarët në çdo profesion.

Ekonomisti dhe kontabilisti janë profesione që zënë një nga vendet e para në popullaritet tek profesionistët e rinj. Ekziston një mendim se tregu është i mbingopur me të diplomuar në ekonomi. Sidoqoftë, specialistë të mirë janë ende në kërkesë. Në epokën e komercializimit dhe qarkullimit të parave të gatshme dhe valutave pa para, popullariteti i profesionit po rritet vetëm. Një ekonomist i mirë që e kupton biznesin e tij dhe di të përdorë njohuritë që ka marrë, ia vlen ende peshën e tij në ar. Profesioni i ekonomistit është një ndërthurje e disa disiplinave në një veprimtari. Për të qenë një specialist shumë i kualifikuar në këtë çështje, duhet të keni njohuri: në matematikë, ekonomi, shkenca politike, sociologji.

Ku të merrni një arsim

Pothuajse çdo universitet në vendin tonë përgatit dhe diplomon ekonomistë të certifikuar. Një i diplomuar në fakultet do të jetë në gjendje të gjejë punë në fushën e financës dhe ekonomisë, si dhe të angazhohet në aktivitete kërkimore, ose t'i kombinojë të dyja.

Kur hyn në një universitet, një aplikant - nëse vendos të lidhë jetën dhe karrierën e tij me ekonominë - mund të zgjedhë fushat e mëposhtme:

  • financimi dhe kreditimi,
  • aktiviteti ekonomik,
  • specialiteti i shkencës së mallrave,
  • marrëdhëniet tregtare.

Secili prej tyre është i njohur dhe interesant, dhe një diplomë në këtë fushë do t'ju lejojë të ndërtoni një karrierë në të ardhmen.

Për të shmangur vështirësitë në gjetjen e një pune të paguar mirë pas marrjes së një diplome, ju duhet të merrni një arsim të lartë në një universitet të mirë. Këshillohet që të diplomoheni në një universitet shtetëror. Universitetet më të njohura në vendin tonë që ofrojnë arsim cilësor janë:

  • Shkolla e Lartë e Ekonomisë e Universitetit Kombëtar të Kërkimeve,
  • Akademia e Menaxhimit,
  • IMES,

Marrja e një diplome nga një prej këtyre universiteteve e bën shumë më të lehtë gjetjen e një pune dhe ndërtimin e një karriere në fushën tuaj të zgjedhur.

Kërkesat e kualifikimit për një punonjës të mundshëm

Përveç arsimit të lartë të detyrueshëm, një ekonomist i mirë duhet të ketë disa cilësi. Përshkrimi i karakteristikave kryesore personale:

  • kujtesë e mirë
  • këmbëngulje,
  • saktësi,
  • aftësia për të përpunuar sasi të mëdha informacioni,
  • përqendrimi,
  • të zhvilluara aftësi analitike,
  • memorie logjike,
  • përgjegjësi,
  • të jeni në gjendje të shprehni saktë këndvështrimin tuaj.

Për të ndërtuar me sukses një karrierë në fushën e ekonomisë, një specialist duhet të jetë i sigurt në përdorimin e një PC, të jetë në gjendje të punojë në programe të specializuara, të ketë njohuri të legjislacionit të kontabilitetit dhe taksave, dhe aftësia në anglisht është një plus i madh.

Në të njëjtën kohë, profesioni i ekonomistit ju lejon të përmirësoni aftësitë tuaja çdo ditë. Pothuajse çdo ditë shfaqen disa faktorë që detyrojnë specialistët të analizojnë shpejt situatën dhe ta drejtojnë kompaninë e tyre në një drejtim të ndryshuar. Një punonjës i mirë duhet të marrë me krenari çdo detyrë që kërkon që ai të marrë përgjegjësi.

Pozicioni i ekonomistit është shumë i kërkuar dhe popullor, kështu që ju mund të ndërtoni një karrierë mjaft të suksesshme.

Përparësitë e profesionit

Avantazhi kryesor është kërkesa e lartë për profesionin, dhe shkathtësia e tij ju lejon të gjeni punë pothuajse në çdo fushë. Duke pasur njohuritë dhe aftësitë e nevojshme, ju mund të hapni biznesin tuaj dhe të mos keni frikë se do të jetë joprofitabile. Një tjetër plus i profesionit është mundësia për të mësuar gjithmonë diçka të re dhe për ta përdorur atë në biznes.

Disavantazhet e profesionit

Si çdo veprimtari tjetër, edhe profesioni i ekonomistit ka të mirat dhe të këqijat e veta. Vështirësia kryesore me të cilën përballen fillestarët është nevoja për të thithur një sasi të madhe informacioni. Të jesh ekonomist do të thotë të jesh përgjegjës për funksionimin e suksesshëm të një kompanie. Ky mund të jetë gjithashtu një disavantazh, pasi jo të gjithë janë të gatshëm të jenë përgjegjës për pozicionin financiar të kompanisë.

Një specialist i sapoardhur përballet me shumë konkurrencë, pasi në tregun e punës ka mjaft të diplomuar për ekonomi. Këtu gjithçka do të varet nga vetë personi, nga dëshirat dhe ambiciet e tij.

Karakteristikat e profesionit

Shtrirja e aktivitetit varet drejtpërdrejt nga ajo që do të bëjë punonjësi, për shembull, përgjegjësitë e një ekonomisti të zakonshëm dhe një llogaritari do të jenë shumë të ndryshme. Përshkrimi i përgjegjësive kryesore të një fillestari:

  • analiza dhe parashikimi i aktiviteteve të kompanisë,
  • kryerja e punës që synon rritjen e përfitimit të kompanisë,
  • kryerja e punës që synon rritjen e efikasitetit të prodhimit dhe cilësisë së produkteve ose shërbimeve,
  • përgatitjen e raporteve financiare dhe të biznesit,
  • analiza e aktiviteteve ekonomike të kompanisë.

Një specialist i kualifikuar mund të gjejë punë në sektorin financiar dhe qeveritar, në biznesin e restoranteve, në ndërmarrje dhe organizata private. Asnjë kompani e vetme nuk mund të menaxhojë stafin e saj pa një ekonomist apo kontabilist.

Specialist i rëndësishëm në organizatë

Mund të dallohet një degë, e cila në të njëjtën kohë ka një rol shumë të rëndësishëm në jetën e kompanisë - ky është pozicioni i kontabilistit-ekonomist. Një kontabilist mund të jetë një nga punonjësit e një departamenti të tërë, ose mund të jetë i vetmi në një organizatë të vogël.

Një kontabilist mban shënime dhe analizon aktivitetet e kompanisë. Përgjegjësitë e tij përfshijnë:

  • kontabilitetit dhe raportimit,
  • analiza e treguesve financiarë të kompanisë (të ardhurat, kostot, përfitimi),
  • mbajtjen e të dhënave tatimore dhe kontabël,
  • mbajtja e regjistrave të magazinës,
  • përgatitja e raporteve ditore për aktivitetet e ndërmarrjes,
  • buxhetimi,
  • mbajtja e evidencës së faturave etj.

Është llogaritari ai që është përgjegjës për pagesën në kohë të taksave dhe mund të jetë gjithashtu këshilltari kryesor i menaxherit.

Ai ka një pengesë të rëndësishme - konsiderohet me të drejtë një nga më të rrezikshmit, sepse një gabim i vogël dhe miliona dollarë mund të shkojnë në llogarinë e gabuar. Prandaj, specialisti duhet të jetë jashtëzakonisht i kujdesshëm. Përgjegjësitë kryesore ndryshojnë shumë në varësi të fushës së veprimtarisë, një person në këtë specialitet mund të jetë ose një kontabilist në një bankë ose të jetë përgjegjës për listën e pagave në një organizatë.

Perspektivat për profesionin

Pamundësia e funksionimit të një kompanie pa një ekonomist e bën këtë profesion shumë të njohur. Kështu, një numër i madh aplikantësh vendosin të lidhin jetën dhe karrierën e tyre me botën e ekonomisë dhe financave. Konkurrenca e madhe i detyron punonjësit potencial të përmirësojnë vazhdimisht aftësitë dhe aftësitë e tyre për të marrë pozicionin e dëshiruar. Kështu, punëdhënësi ka mundësinë të zgjedhë kandidatin më të mirë.

Nga ana tjetër, ata që kanë arritur një pozicion me njohuri dhe vetë, mund të ndërtojnë një karrierë të mirë me mundësinë për rritje personale dhe përfundimisht të hapin biznesin e tyre. Një ekonomist i zakonshëm e fillon karrierën e tij me një pagë mjaft mesatare, kështu që në një kompani të vogël ai do të marrë rreth 20 mijë rubla. Sidoqoftë, me rritjen dhe përvojën në një organizatë më të madhe, të ardhurat mund të arrijnë deri në 80 mijë rubla. Për të arritur lartësi të tilla, duhet t'i përkushtohesh sa më shumë biznesit dhe punës, por së pari duhet ta duash atë.

Një ekonomist është një specialist në ekonomi që kupton çështjet ekonomike dhe menaxhon ekonominë e një ndërmarrjeje, duke optimizuar shpenzimet dhe të ardhurat e saj. Ky emër u referohet shkencëtarëve në fushën e shkencës ekonomike dhe njerëzve të angazhuar në veprimtari kërkimore, si dhe planifikimin e aktiviteteve ekonomike të një organizate.

Qëllimi kryesor i punës së një ekonomisti është të përcaktojë saktë prioritetet dhe qëllimet për të marrë fitime maksimale me humbje minimale.

Profesioni mund të ndahet në disa lloje aktivitetesh:

  • kontabilist-ekonomist;
  • inxhinier-ekonomist;
  • menaxher-ekonomist.

Secila prej këtyre pozicioneve ka funksionet e veta.

Kontabilist-ekonomist– ky është një person që jo vetëm këshillon drejtuesin e një ndërmarrjeje për çështjet financiare dhe për pagesën e saktë të taksave, por merret edhe me kontabilitetin, raportimin dhe analizën e treguesve të performancës së ndërmarrjes: të ardhurat, kostot, fitimin, rentabilitetin.

Inxhinier-ekonomist- motori i ndërmarrjes. Ai llogarit kostot, analizon kostot e brendshme, zhvillon masa për të ulur kostot dhe për të rritur kostot. Një inxhinier i departamentit ekonomik punon me të dhëna për materialet, pajisjet, kapitalin financiar, pagat dhe inovacionet. Përmes analizave, ai llogarit efiçencën ekonomike, periudhën e kthimit të investimeve, normën e rritjes së produktivitetit dhe shumën e fitimit.

Drejtues – ekonomist merret me organizimin, planifikimin dhe kontrollin. Ai duhet të marrë vendime strategjike dhe të punojë në një plan biznesi. Njerëzit e këtij profesioni kombinojnë kontabilitetin, analizën ekonomike dhe metodat moderne të menaxhimit të personelit dhe ndërmarrjes në punën e tyre. Ata janë të gatshëm të ndërmarrin rreziqe, duke u përpjekur të përshtaten në rrymën e një tregu në ndryshim.

Historia e profesionit të ekonomistit

Marrëdhëniet mall-para krijuan nevojë për njerëz që merreshin me çështje ekonomike. Vërtetë, vetë "koncepti" i ekonomisë nuk ekzistonte ende, dhe ai na erdhi nga Greqia e Lashtë. Aristoteli, Ksenofoni dhe Platoni menduan për këtë shkencë, duke gjetur mënyra për të zgjidhur probleme të rëndësishme.

Pushime profesionale

Dita e Ekonomistit e zakonshme për të festuar 30 qershor. Sidoqoftë, ajo u krijua me dekret të Presidentit të Federatës Ruse në nivel shtetëror në 2011 dhe u quajt "Dita e Financierit". Data e festimit të saj tani bie 8 shtator. Kjo ka bërë që njerëzit e këtij profesioni ta festojnë dy herë festën e tyre profesionale.

Festa vlen për të gjithë profesionistët që menaxhojnë burimet financiare.

Të mirat dhe të këqijat

Është folur shumë rreth profesionit të ekonomistit. Askush nuk mendon se është elegant, por shumë shkojnë për ta studiuar.

Dhe kjo mund të shpjegohet nga aspektet e saj pozitive:

  • në kërkesë - një specialist i tillë nuk do të mbetet kurrë pa punë;
  • paga të larta me kualifikime të duhura;
  • mundësia për të zgjedhur çdo fushë për punë apo edhe për të punuar për veten tuaj.

Disavantazhet janë faktorët e mëposhtëm:

  • ju duhet të kaloni shumë kohë në kompjuter;
  • prania e konkurrencës në tregun e punës, e cila e bën të nevojshme përmirësimin e vazhdueshëm të njohurive të dikujt;
  • përgjegjësi më e madhe për performancën financiare të kompanisë,
  • monotonia e punës.

Kërkesat për profesionin

Kërkesat e kualifikimit për një ekonomist:

  • përvojë pune në specialitet për të paktën një vit;
  • specialisti duhet të ketë arsim të lartë ekonomik/financiar;
  • punoni me siguri me një PC, veçanërisht në programet MS Excel, 1C;
  • të kuptojë bazat e legjislacionit të kontabilitetit dhe tatimor;
  • Njohja e gjuhëve të huaja është e mirëseardhur.

Përgjegjësitë e punës

Përgjegjësitë e një ekonomisti përfshijnë:

  • menaxhimi, zhvillimi, analiza;
  • llogaritja e kërkesave për personel;
  • parashikimi dhe planifikimi i buxhetit monetar;
  • zhvillimi i planit të biznesit;
  • përmirësimi i gjendjes financiare të organizatës;
  • lidhjen e kontratave.

Një ekonomist është i përfshirë në planifikimin dhe përmirësimin e aktiviteteve të kompanisë.

Specialisti kontrollon shpërblimin e punonjësve, pagesat shtesë dhe stimujt.

Përgjegjësia

Në fakt, pozicioni i ekonomistit jep përgjegjësi për gjendjen financiare të ndërmarrjes. Në fund të fundit, duhet të pranoni se një detyrë e përfunduar para kohe, madje edhe nëse trajtohet pa kujdes, mund të çojë në probleme serioze në kompani.

Në disa kompani, punonjësit nënshkruajnë një marrëveshje për mos zbulimin e informacionit konfidencial dhe ruajtjen e sekreteve tregtare.

Ekonomisti është i detyruar të respektojë rregulloret e brendshme, disiplinën e punës, masat paraprake të sigurisë dhe rregullat e sigurisë nga zjarri.

Autoriteti

Ekonomisti duhet të komunikojë ngushtë me menaxhmentin e kompanisë, duke propozuar zgjidhjet më fitimprurëse për të optimizuar funksionimin e ndërmarrjes dhe për të gjeneruar të ardhura. Specialisti ka të drejtë të shqyrtojë zgjidhjet e projektimit të kompanisë, dokumentacionin e ndryshëm dhe, bazuar në analizat, t'i raportojë menaxhmentit për mangësitë e zbuluara dhe mundësitë për eliminimin e tyre.

Të komunikojnë me njësitë strukturore dhe të kërkojnë informacion prej tyre brenda kompetencës së tyre. Veproni sipas kompetencës suaj.

Karakteristikat e profesionit

Profesioni duket i mërzitshëm vetëm në shikim të parë. Ekonomia është një lojë në të cilën fitojnë ata që shohin përpara dhe parashikojnë të ardhmen. Dakord, nuk mund të qëndroni indiferentë kur bastet tuaja për efektin ekonomik janë shpaguar dhe puna ka sjellë fitim. Gjëja kryesore këtu është të kuptoni dhe kuptoni rregullat.

Profesioni ka një gamë mjaft të larmishme aktivitetesh. Disa punojnë me letra me vlerë, të tjerët bëjnë kontabilitet dhe auditim, dhe të tjerë llogaritin pagat për punonjësit me kohë të plotë.

Aftësitë dhe aftësitë profesionale

Ndryshimet po ndodhin vazhdimisht në sferën ekonomike, ndaj një specialist duhet të mbajë gishtin në puls gjatë gjithë kohës. Një ekonomist është një kapiten që duhet të ndryshojë kursin dhe të drejtojë kompaninë e tij sipas erës së bishtit.

Për të ndjerë drejtimin e duhur, një ekonomist duhet të njohë legjislacionin kontabël dhe tatimor, të jetë i sigurt dhe të punojë me programe të specializuara.

Preferohet njohja e gjuhes angleze.

Cilësitë personale

Të punosh si ekonomist është shumë më e lehtë për njerëzit që kanë

  • aftësi organizative dhe vëmendje;
  • memorie logjike dhe matematikore;
  • durim dhe aftësi komunikuese;
  • këmbëngulje dhe saktësi;
  • memorie e mirë dhe aftësi për të punuar me sasi të mëdha informacioni;
  • të zhvilluara aftësi analitike dhe një pozicion aktiv jetësor.

Një ekonomist duhet të jetë në gjendje të shprehë qartë mendimet e tij dhe t'i arsyetojë ato me argumente të pamohueshme.

Karriera si ekonomist

Për personat e këtij profesioni, pas përfundimit të universitetit, detyra kryesore është të fitojnë përvojë pune. Për ta marrë atë, mund të gjesh një punë në një kompani të vogël, edhe nëse ata paguajnë shumë pak. Këtu do të hasni një sërë problemesh, të cilat më vonë do të kthehen në përvojë të paçmuar për ju dhe do t'ju ndihmojnë të zhvilloni një nivel të lartë kompetence.

Pasi të punosh pak, mund të gjesh një punë në një ndërmarrje të madhe, ku ka më shumë përgjegjësi, por edhe paguajnë shumë më tepër.

Është e mundur që një specialist i ri ekonomik të bëhet drejtor financiar i një ndërmarrjeje.

Ku të punosh si ekonomist

Specialistët e kualifikuar ftohen të punojnë nga shërbimet qeveritare dhe institucionet financiare. Ata duan të shihen në organizata private, institucione arsimore, institute kërkimore, biznese restorantesh dhe hotelesh.

Pozicioni i ekonomistit është i kërkuar absolutisht në të gjitha fushat.

Sa fiton

Një ekonomist fillestar ka të ardhura të vogla. Mesatarisht, të ardhurat e tij mujore janë 200–500 dollarë. Pasi ka kaluar një karrierë të vështirë, një specialist i kualifikuar mund të fitojë nga 500 deri në 5000 dollarë dhe më shumë.

Gama e pagave varet edhe nga qyteti, kështu që në kryeqytet mund të fitoni 2-3 herë më shumë duke bërë të njëjtën punë sesa specialistët në rajonet e tij.

Si të bëhesh ekonomist

Kriteri kryesor për zgjedhjen e një punonjësi për pozicionin e ekonomistit me kohë të plotë është arsimi. Sot, shumë universitete prodhojnë specialistë të certifikuar. Aplikantit i jepet një zgjedhje e gjerë fushash në fushën e financës dhe ekonomisë.

Alexander Yurievich

Drejtor i një agjencie rekrutimi

Le të fillojmë me rëndësinë e profesionit të ekonomistit. Me ardhjen e tregut të lirë, ky specialitet kaloi shpejt nga papremtimi në ballë dhe që nga vitet 1990, ai kryeson listën e specialiteteve prioritare midis atyre që hyjnë në institucionet e arsimit të lartë.

Kur zgjidhni profesionin e një ekonomisti, si një profesion premtues dhe të suksesshëm, thjesht duhet të merrni parasysh të gjitha të mirat dhe të këqijat e këtij specialiteti, si dhe sa ju pëlqen të punoni me llogaritjet dhe t'i zgjidhni vetë problemet e caktuara.

Profesioni i një ekonomisti ka këto përparësi:

  • Profesioni i ekonomistit është universal, ndaj të marrësh një arsim ekonomik do të thotë që edhe për një specialist që ka një arsim tjetër, ndihmon në rritjen e kompetencës;
  • Një specialist që zotëron profesionin e ekonomistit ka një perspektivë të mirë për të zbatuar njohuritë e tij profesionale, edhe nëse ka një numër të madh të diplomuarish me arsim ekonomik.

Aktualisht, gjithnjë e më shumë njerëz po përpiqen të marrin, së bashku me një profesion tjetër, një edukim ekonomik shtesë, i cili kontribuon në një kuptim më të mirë të ligjeve që veprojnë në ekonomi dhe në zgjerimin e horizontit të tyre në fushën e biznesit.

Ekonomistët janë të kërkuar për çdo kompani në të cilën mund të aplikojnë njohuritë e tyre në ekonomi, pasi perspektivat e punësimit po priren pozitivisht.

Për një të diplomuar në një institucion arsimor, është e nevojshme të përcaktohet menjëherë fusha në të cilën ai preferon të kryejë aktivitetet e tij në fushën e ekonomisë.

Fushat e ekonomisë përfshijnë një sërë fushash, si:

  • menaxhim financiar;
  • kontabilitet;
  • analiza;
  • marketing dhe të tjera.

Fusha të ndryshme të aktivitetit ekonomik kontribuojnë në arritjen e një karriere të suksesshme.

Dhe një nga avantazhet është se ky aktivitet klasifikohet si mjaft i pavarur, pasi ju duhet jo vetëm të analizoni proceset në ekonomi, por edhe të ndikoni në zbatimin e tyre, si një strateg-komandant, duke:

  • përmirësimi i strukturës së ndërmarrjes;
  • optimizimi i personelit;
  • përqendrimi i përpjekjeve për të arritur detyrat e caktuara.

Një avantazh i rëndësishëm i profesionit të një ekonomisti është pagesa e lartë, për shembull, paga e ekonomistëve me përvojë mund të arrijë më shumë se 50 mijë rubla.

Profesioni i një ekonomisti ka gjithashtu disavantazhe:

  • Një prej tyre në profesionin e ekonomistit është se një specialist pa përvojë duhet të punojë deri në disa vjet me një pagë relativisht të ulët;
  • Për më tepër, në fazën fillestare të shkallës së karrierës, ka shumë konkurrencë midis ekonomistëve të zakonshëm, kështu që ata zakonisht duhet të fitojnë përvojë në kompani të vogla.

Prandaj, kur zgjidhni një profesion si ekonomist, është e nevojshme të merren parasysh të mirat dhe të këqijat dhe si lidhen ato me njëri-tjetrin.


Mos harroni cilësitë që duhet të ketë një ekonomist i ardhshëm:

  • rezistencë ndaj stresit;
  • aftësi komunikimi;
  • vëmendje dhe memorie e mirë;
  • aftësia për të kryer shumë punë monotone;
  • aftësia për të zbutur situatat e konfliktit;
  • një pamje e rregullt që do t'i bëjë njerëzit t'ju besojnë;
  • njohja e një gjuhe të huaj, ose më mirë akoma disa.

Ju mund të mësoni më shumë për profesionin e një ekonomisti duke parë këtë video.

Ku mund të arsimohem si ekonomist? Për ta bërë këtë, ju duhet të gjeni universitete në qytetet tuaja ose fqinje. Avantazhi i arsimit modern është mundësia për ta marrë atë në mungesë. Kjo do të thotë që ju mund të punoni në këtë pozicion në të njëjtën kohë, por për më pak para. Por do të merrni edhe një kuptim më të plotë të këtij profesioni dhe përvojë pune në këtë fushë.

Në literaturën moderne, veprimtaria profesionale kuptohet si një profesion kaq i qëndrueshëm, i cili dallohet nga një shkallë mjaft e lartë rëndësie për shoqërinë e rezultateve të saj. Stilet e veprimtarisë: qasje dhe aspekte të reja // Pyetjet e psikologjisë, - 1988, nr. 6.. Llojet e veprimtarisë profesionale kuptohen si marrëdhënie pune që janë të ngjashme në përmbajtje, të cilat përbëjnë transformimin e duhur të botës në interes të njerëzve Fjalor enciklopedik sovjetik. - M., 1987. - F. 382..

Në përgjithësi, informacioni në lidhje me profesionet e punëtorëve dhe pozicionet e punonjësve përmbahet në klasifikuesin gjithë-rus OKPDTR. Gjithashtu në Federatën Ruse ekziston një "Klasifikimi Gjith-Rus i Profesioneve", i zhvilluar në përputhje me Klasifikimin Standard Ndërkombëtar të Profesioneve (ISCO). Gjithashtu, përgjegjësitë e punës dhe kërkesat për nivelin e njohurive dhe kualifikimeve të drejtuesve, specialistëve dhe punonjësve jepen në “Drejtorinë e Unifikuar të Kualifikimit të Pozicioneve të Drejtuesve, Specialistëve dhe Punonjësve”. Normat dhe kërkesat e profesionit për llojet e aktiviteteve profesionale dhe tiparet e personalitetit të një specialisti, të cilat e lejojnë atë të përmbushë në mënyrë efektive kërkesat e profesionit, të marrë një produkt të nevojshëm për shoqërinë dhe në të njëjtën kohë të krijojë kushte për zhvillimin e personaliteti i vetë punëtorit, pasqyrohen në profesionograme.

Duke përmbledhur kërkesat e këtyre dokumenteve, veprimtaria profesionale e një ekonomisti mund të përfaqësohet si një veprimtari për të studiuar shpërndarjen e burimeve të ndryshme të kufizuara nga shoqëria me qëllim të prodhimit të mallrave dhe ofrimit të shërbimeve. Ekonomistit i kërkohet të përkthejë kërkesat rregullatore në gjuhën e një situate specifike prodhimi dhe, mbi këtë bazë, të parashikojë veprimet e tij të mëtejshme profesionale. Veprimtaria e një ekonomisti, siç vëren me të drejtë në studimin e tij I.L. Savostyanova, "...nënkupton vëzhgime dhe kërkime, mbledhje dhe analizë të të dhënave të marra, monitorim të tendencave ekonomike dhe bërjen e parashikimeve" Savostyanova I.L. Detyrat e informacionit të veprimtarisë profesionale të një ekonomisti // Aftësitë pedagogjike: materiale të III ndërkombëtare. shkencore konf. (Moskë, qershor 2013). - M.: Buki-Vedi, 2013. Për të marrë të dhënat e nevojshme në lidhje me treguesit organizativë dhe ekonomikë, ata përdorin metoda dhe procedura të veçanta ekzistuese ose zhvillojnë të reja. Pjesë përbërëse e punës së ekonomistëve është përgatitja e raporteve me tabela dhe grafikë që ilustrojnë rezultatet e hulumtimit. Një nga funksionet e rëndësishme të një ekonomisti është të përmbushë kërkesat e dokumenteve qeverisëse në fushën e tij profesionale Klimov E.A. Psikologjia e një profesionisti. // Klimov E.A. Punime të zgjedhura psikologjike, Voronezh, 1996.

Llojet kryesore të veprimtarive profesionale të një ekonomisti në përputhje me "Drejtorinë e Unifikuar të Kualifikimit të Pozicioneve të Drejtuesve, Specialistëve dhe Punonjësve" janë kontabiliteti dhe analitik, kontrolli dhe auditimi, auditimi, konsultimi, organizativ dhe menaxherial, normativ dhe metodologjik. Në përputhje me Standardin Federal Shtetëror Arsimor të Arsimit të Lartë Profesional në fushën e studimit 080100 “Ekonomi (kualifikim (gradë) “Bachelor”) Standard Federal Arsimor Shtetëror i Arsimit të Lartë Profesional në fushën e studimit 080100 “Ekonomi” (kualifikim (diplomë ) “Bachelor”) - M., 2009. aktivitetet profesionale të rajonit të bachelorëve janë shërbimet ekonomike, financiare, marketingu, prodhimi-ekonomike dhe analitike të organizatave të industrive të ndryshme, sferave dhe formave të pronësisë, institucioneve financiare, kreditore dhe sigurimesh, shtetërore dhe autoritetet komunale, organizatat kërkimore akademike dhe departamentale, institucionet arsimore, institucionet arsimore të arsimit fillor profesional, të mesëm profesional, të lartë profesional dhe të arsimit profesional shtesë. Objektet e veprimtarisë profesionale të beqarëve janë sjellja e agjentëve ekonomikë, kostot dhe rezultatet e tyre, tregjet funksionale, flukset financiare dhe informacioni dhe proceset e prodhimit. Një bachelor në fushën e studimit “Ekonomi” përgatitet për këto lloje të veprimtarive profesionale: kontabilitet dhe ekonomik, analitik, kërkimor shkencor, organizativ dhe menaxherial, pedagogjik. Analiza e mësipërme na lejon të paraqesim veprimtarinë profesionale të një ekonomisti si një grup veprimtarish llogaritëse dhe analitike, kontrolluese dhe audituese, organizative dhe menaxheriale, shkencore, metodologjike dhe pedagogjike.

Vini re se qëllimi i punës së një ekonomisti është të rrisë efikasitetin dhe përfitimin e prodhimit.

Për të arritur këtë qëllim, ekonomisti zbaton fushat e mëposhtme të veprimtarisë:

  • - llogaritja dhe ekonomike (përgatit të dhëna dhe kryen llogaritjet e treguesve ekonomikë të veprimtarisë së ndërmarrjes bazuar në kuadrin aktual rregullator, zhvillon seksione ekonomike të planeve të zhvillimit të ndërmarrjes);
  • - aktivitetet analitike (përpunimi i të dhënave ekonomike në përputhje me detyrën e caktuar, përgatitja e informacionit dhe rishikimet analitike, raportet, zhvillimi i zgjidhjeve të projektimit bazuar në analizën e informacionit ekonomik);
  • - organizative dhe menaxheriale (menaxhimi i grupeve të njerëzve të formuar për të zbatuar projekte ekonomike, pjesëmarrje në organizimin e menaxhimit dhe përmirësimin e aktiviteteve të divizioneve të ndryshme të organizatës);

Lënda e punës së profesionit “ekonomist” është sistemi i shenjave. Ekonomistët merren me shenja të formalizuara abstrakte. Specialistët e ekonomisë operojnë me një sërë zëvendësuesish simbolikë për objektet reale: numra, kode, tabela, diagrame, etj.

Sistemi i detyrave dhe të drejtave të punës pasqyrohet në përshkrimin e punës së ekonomistit:

  • 1) Përgatitni të dhënat fillestare për zhvillimin e planeve të biznesit për organizatën në mënyrë që të rritni fitimet.
  • 2) Kryen llogaritjet mbi kostot materiale, të punës dhe financiare të ndërmarrjes.
  • 3) Kryeni një analizë ekonomike të veprimtarisë ekonomike të ndërmarrjes për të siguruar rritjen e përfitimit të prodhimit, produktivitetin e punës dhe uljen e kostove.
  • 4) Vlerëson efikasitetin ekonomik të organizimit të punës dhe futjen e teknologjive të reja në prodhim.
  • 5) Harton pjesën ekonomike të materialeve për lidhjen e kontratave.
  • 6) Monitoron zbatimin e detyrave të planifikuara për ndërmarrjen.
  • 7) Merr pjesë në organizimin dhe analizën e kërkimit të marketingut dhe parashikimin e zhvillimit të prodhimit.
  • 8) Monitoron korrektësinë e transaksioneve të shlyerjes.
  • 9) Merr parasysh dhe analizon treguesit ekonomikë të rezultateve të aktiviteteve prodhuese të organizatës.
  • 10) Përgatit raporte periodike brenda afateve të përcaktuara.
  • 11) Formon dhe mban bazën e të dhënave të informacionit ekonomik të ndërmarrjes.
  • 12) Merr pjesë në formimin e formulimit ekonomik të problemeve të zgjidhura me ndihmën e teknologjisë kompjuterike, përcakton mundësinë e përdorimit të projekteve dhe algoritmeve të gatshme.
  • 13) Analizon literaturën e specializuar për temën e kërkimit që po kryhet, përpilon arsyetime të ndryshme ekonomike, certifikata, raporte periodike, shënime dhe rishikime.

Njohuritë, aftësitë dhe aftësitë e një ekonomisti përbëjnë kompetencën e tij profesionale. Ndaj saj L.A. Detkova përfshin: kompetencën socio-juridike (njohuritë dhe aftësitë në fushën e ndërveprimit me organizata dhe individë të ndryshëm), kompetencën e veçantë (aftësinë për të zgjidhur probleme tipike profesionale dhe gjetjen dhe zotërimin e pavarur të njohurive dhe aftësive të reja profesionale), kompetencën personale (aftësinë për profesionale rritje dhe trajnim i avancuar) dhe autokompetencë (njohuri për aftësitë e veta profesionale) Detkova L.A. Zhvillimi profesional i personalitetit të një ekonomisti // Buletini Shkencor i Omsk. Shkenca psikologjike dhe pedagogjike. - 2007. - Nr. 5. - F. 202..

Mjetet e brendshme funksionale të punës së një ekonomisti përfshijnë vetitë e tij psikofiziologjike. Më të rëndësishmet për aktivitetin ekonomik janë shpërndarja e mirë dhe ndërrimi i vëmendjes, memoria e zhvilluar operacionale dhe mekanike dhe aftësia për përqendrim afatgjatë.

Vështirësitë tipike në veprimtarinë profesionale të një ekonomisti janë tensioni nervor dhe sëmundjet profesionale, të cilat shkaktohen nga qëndrimi i zgjatur në gjendje të ulur (osteokondroza, skolioza dhe shikimi i dëmtuar).

Kërkesat për arsimin profesional të një ekonomisti janë të përfshira në Klasifikuesin Gjith-Rus të Profesioneve të Punëtorëve, Pozicioneve të Nëpunësve dhe Klasave Tarifore OK-016-94. Sipas këtij dokumenti, pozicionin e ekonomistit mund ta mbajë një person me arsim të lartë profesional (ekonomik).

Është e përshtatshme dhe e rëndësishme, për mendimin tonë, të theksohet fakti se arsimi profesional në Rusi aktualisht karakterizohet nga ndërgjegjësimi i lartë për përvojën pozitive të vendeve të huaja në organizimin e trajnimit të ekonomistëve. Në të njëjtën kohë, vëren E.I. Gerasimenko, - "...formimi i personalitetit të një ekonomisti nuk është i lidhur në mënyrë adekuate me një cilësi të tillë si lëvizshmëria profesionale, e cila siguron përfshirje të shpejtë në ndërveprimin dhe bashkëpunimin profesional ndërshtetëror" Gerasimenko E.I. Komponentët strukturorë dhe përmbajtjesorë të lëvizshmërisë profesionale të një ekonomisti // Konferenca shkencore dhe metodologjike gjithë-ruse "Kompleksi universitar si një qendër rajonale për zhvillimin e arsimit, shkencës dhe kulturës". Orenburg, 30 janar - 1 shkurt 2013. - Orenburg: LLC IPK "University", 2013..

Natyrisht, është e qartë se një kusht i domosdoshëm për formimin e kësaj cilësie është njohja e një gjuhe të huaj, e cila mund të përmirësojë ndjeshëm rezultatet e veprimtarisë profesionale dhe të sigurojë ndërtimin e suksesshëm të një karriere si ekonomist. Sidoqoftë, praktika moderne e trajnimit të ekonomistëve karakterizohet nga mungesa e integrimit të një gjuhe të huaj dhe disiplinave ekonomike, duke marrë parasysh aftësitë e një gjuhe të huaj në formimin e një cilësie të tillë të një të diplomuari si lëvizshmëria profesionale. Në këtë kontekst, deri më tani nuk është konsideruar formimi i mobilitetit profesional në pedagogji.

Ndryshimet e shpejta socio-ekonomike që ndodhin sot në shoqëri kanë çuar në shfaqjen e një rendi të ri shoqëror për trajnimin e specialistëve të ekonomisë, të cilët janë në gjendje të përdorin në mënyrë aktive një gjuhë të huaj gjatë zgjidhjes së problemeve profesionale. Shtrirja e përdorimit të një gjuhe të huaj në veprimtarinë profesionale të një ekonomisti është zgjeruar ndjeshëm kohët e fundit përkthimi i orientuar profesionalisht është integruar organikisht në kontekstin e veprimtarisë së një ekonomisti specialist. Duke qenë një nga mjetet dominuese të komunikimit ndërkulturor të biznesit sot, përkthimi i ofron ekonomistit mundësinë për të punuar në mënyrë efektive dhe në një nivel të denjë së bashku me specialistë të huaj. E gjithë kjo nuk mund të mos intensifikonte përpjekjet e metodologëve në kërkim të mënyrave për të zgjidhur çështjet që lidhen me trajnimin e përkthimit të ekonomistëve të ardhshëm.

Veprimtaria përkthimore e specialistit në fjalë është mjaft e larmishme dhe e larmishme dhe mbulon jo vetëm përkthimin me shkrim, por edhe me gojë. Fusha e interpretimit në lidhje me formimin e një ekonomisti në fushën e komunikimit profesional nuk është studiuar deri më tani.

Kështu, për shembull, E.V. Belkova beson se Belkova E.V. Specifikat e veprimtarisë profesionale të një ekonomisti në kushtet e përkthimit të paragrafëve // ​​Buletini i Universitetit Shtetëror Buryat. - Nr. 1, 2008. - F. 22-25. se është e nevojshme dhe e rëndësishme sot që të zhvillohen baza teorike dhe praktike për mësimin e studentëve të universiteteve ekonomike përkthimi paragraf-fraza (PPT) - një lloj përkthimi i njëpasnjëshëm gojor në të cilin teksti përkthehet paragrafë ose fraza.

Në të njëjtën kohë, ne besojmë se do të jetë veçanërisht e rëndësishme të merren parasysh karakteristikat e veprimtarisë profesionale të një specialisti ekonomik gjatë kryerjes së këtij lloji të përkthimit.

 


Lexoni:



Horoskopi i Bricjapit vendos hajmali sipas datës së lindjes

Horoskopi i Bricjapit vendos hajmali sipas datës së lindjes

Bricjapët janë të qëllimshëm me një pozicion të qartë jetësor. Përfaqësuesit e shenjës janë të zellshëm, energjikë dhe praktikë. Kjo ju ndihmon të arrini sukses dhe kontribuon...

Kuptimi i emrit Murad dhe fati i tij

Kuptimi i emrit Murad dhe fati i tij

Kuptimi i emrit Murat: emri për një djalë do të thotë "qëllim", "dëshirë", "rezultat". Kjo ndikon në karakterin dhe fatin e Muratit. Origjina e emrit...

Kuptimi i emrit Murat, çfarë do të thotë emri Murat - fati dhe origjina

Kuptimi i emrit Murat, çfarë do të thotë emri Murat - fati dhe origjina

Murat është një emër i bukur mashkull mysliman, i lexuar në përkthim si "i dëshiruar", "plan", "qëllim i mirë". Origjina e emrit Dikur popullor në...

Citat e karakteristikave të Agafya Pshenitsyna

Citat e karakteristikave të Agafya Pshenitsyna

OBLOMOV (Roman. 1859) Pshenitsyna Agafya Matveevna - e veja e një zyrtari, e mbetur me dy fëmijë, motra e Ivan Matveevich Mukhoyarov, kumbari...

feed-imazh RSS